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Factorial

Por Laura Maestro

Factorial, el software de recursos humanos para hacer crecer tu negocio

Por Laura Maestro

Desde 5.5€/mes por persona

Factorial es una plataforma de gestión de recursos humanos fundada en 2016 en Barcelona, que se destaca por ofrecer una solución integral y fácil de usar para pequeñas y medianas empresas, abarcando desde la gestión de nóminas hasta el seguimiento del tiempo y la gestión de documentos. A diferencia de otras soluciones, Factorial se diferencia por su enfoque en la automatización de procesos y su capacidad para adaptarse a las necesidades específicas de cada empresa, lo que la convierte en una opción flexible y escalable.

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¿Qué es Factorial?

Factorial es una plataforma de gestión de recursos humanos diseñada para simplificar y optimizar las tareas administrativas relacionadas con el personal en las empresas. Ofrece una amplia gama de funcionalidades que permiten a las organizaciones gestionar eficientemente sus procesos de recursos humanos. Entre sus características principales se encuentra la gestión de nóminas, que facilita el cálculo y la distribución de los salarios de los empleados, asegurando el cumplimiento de las normativas laborales vigentes.

Además, Factorial proporciona herramientas para la gestión de ausencias y vacaciones, permitiendo a los empleados solicitar permisos y a los gerentes aprobarlos de manera sencilla y rápida. Esto ayuda a mantener un registro actualizado de las ausencias y a planificar mejor los recursos humanos disponibles. La plataforma también incluye funcionalidades para la gestión de documentos, lo que permite almacenar y organizar de manera segura toda la documentación relacionada con los empleados, como contratos, certificados y otros documentos importantes.

Otro aspecto destacado de Factorial es su capacidad para generar informes y análisis detallados sobre diversos aspectos de la gestión de recursos humanos. Estos informes pueden ayudar a los gerentes a tomar decisiones informadas basadas en datos precisos y actualizados. La plataforma también ofrece herramientas para la evaluación del desempeño, permitiendo a las empresas establecer objetivos y realizar seguimientos del rendimiento de sus empleados.

Factorial se integra con otras herramientas y plataformas, lo que facilita la sincronización de datos y la automatización de procesos. Su interfaz intuitiva y fácil de usar permite a los usuarios navegar y utilizar sus funcionalidades sin complicaciones. En resumen, Factorial es una solución integral que busca mejorar la eficiencia y efectividad de la gestión de recursos humanos en las empresas, proporcionando herramientas que simplifican y automatizan tareas administrativas clave.

Planes de precio de Factorial

● Factorial Starter Plan (99$/mes hasta 19 personas)
● Factorial A la carta (5.5€/mes por persona)

Pros y contras de Factorial

✅ Pros

  • Plan gratuito disponible para pequeñas empresas: ideal para comenzar sin costes, con acceso a fichaje, ausencias y otras funciones básicas.
  • Muy buena experiencia de usuario: interfaz moderna, clara y enfocada a facilitar tareas cotidianas, incluso desde el móvil.
  • Funciones útiles de firma digital y gestor documental: facilita la gestión de contratos, documentos internos y solicitudes sin necesidad de herramientas externas.
  • Adaptado a la legislación laboral española: cumple con las exigencias legales en control horario y gestión documental.

❌ Contras

  • El plan gratuito tiene limitaciones significativas: algunas funciones clave como permisos personalizados o automatización no están disponibles sin pagar.
  • Falta de personalización en procesos complejos: aunque intuitivo, no permite adaptar en profundidad flujos o formularios.
  • Informes básicos en los planes iniciales: la generación de informes es limitada en la versión gratuita o más económica.

¿Para quién es Factorial?

Factorial es más recomendable para pequeñas y medianas empresas que buscan optimizar y simplificar sus procesos de recursos humanos. Es ideal para organizaciones que desean gestionar eficientemente tareas como la administración de personal, el seguimiento de ausencias, la gestión de nóminas y la evaluación del desempeño. También es útil para empresas que necesitan centralizar la información de sus empleados en una plataforma accesible y fácil de usar. Además, es adecuado para equipos de recursos humanos que buscan reducir la carga administrativa y mejorar la comunicación interna.

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Conclusiones

Unifica y automatiza tu gestión de RR.HH

Factorial es una opción a considerar por su interfaz intuitiva y fácil de usar, que simplifica la gestión de nóminas, vacaciones y documentos. Además, ofrece una amplia gama de funcionalidades a un precio competitivo, lo que la hace ideal para pequeñas y medianas empresas que buscan optimizar sus procesos de recursos humanos.

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Factorial es más adecuada para pequeñas y medianas empresas que buscan una solución integral para gestionar recursos humanos de manera eficiente. Ofrece funcionalidades como gestión de nóminas, control de horarios y seguimiento de ausencias, lo que la hace ideal para empresas que necesitan simplificar y automatizar procesos administrativos.

Pros

✓ Plan gratuito disponible para pequeñas empresas
✓ Muy buena experiencia de usuario
✓ Funciones útiles de firma digital y gestor documental
✓ Adaptado a la legislación laboral española

Contras

✗ El plan gratuito tiene limitaciones significativas
✗ Falta de personalización en procesos complejos
✗ Informes básicos en los planes iniciales

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